文明單位的創(chuàng)建，是一項長期的基礎(chǔ)工作和重要任務(wù)。目前，我們正面臨提升企業(yè)發(fā)展軟實力，打造同級供水企業(yè)楷模的關(guān)鍵時期，作為企業(yè)的一名普通員工，我們首先要樹立正確的價值觀和人生觀，建立強烈的責(zé)任心和事業(yè)心，做到在其位，盡其責(zé)。時刻以“服務(wù)無限，點滴關(guān)情”的服務(wù)理念為工作的出發(fā)點，并融入到思想上、貫徹到實際工作中去。

崗位是一個人干事創(chuàng)業(yè)的平臺，愛崗敬業(yè)是職責(zé)，也是自身成才的內(nèi)在要求。做好本職工作，不僅僅是一種生活需求，而且是一種應(yīng)當履行的一份責(zé)任，同時也是提高完善自己的過程，它可以為自己的不斷成長進步存儲能量、奠定基礎(chǔ)。每個人都有一個追求目標，看你是“創(chuàng)業(yè)績”還是“混飯吃”，是“高標準”還是得過且過、無所作為。真正把公事當作私事來辦，那就沒有辦不成的事情。作為營銷科的員工，我們擔(dān)負著東區(qū)5萬多戶的出票、匯總等工作，這就要求我們在工作中，一定要做到，專心細致，來不得半點馬虎，遇到問題時，要多學(xué)，多問，多了解，把工作做到盡善盡美，精業(yè)求精。

通過文明單位的創(chuàng)建，我們應(yīng)該進一步改進工作作風(fēng)，提高工作水平，完善工作責(zé)任心，充分發(fā)揮團隊精神，從點滴做起，“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”經(jīng)常照照“鏡子”，時刻檢查自己身上存在的不足并努力加以改正。為公司能早日實現(xiàn)“成為同級供水企業(yè)楷模”作出自己的一份努力。